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Retenciones del IRPF: momento de entregar el Modelo 145 a tus trabajadores

Lenta pero inexorablemente se acerca una nueva campaña de la declaración de la Renta, en unas pocas semanas ya estaremos hablando de solicitud de borradores, de fechas clave y de otras cuestiones relacionadas con la que será la campaña correspondiente al periodo 2018-2019.

Y en este sentido, si tienes una empresa o negocio con varios trabajadores contratados, te interesa recordar que, en este principio de año, deberás entregarles el llamado Modelo 145, un modelo diseñado para la comunicación de datos personales del trabajador a su pagador con el objeto de que éste pueda calcular adecuadamente las correspondientes retenciones del IRPF.

Rellenar y entregar estos modelos al Fisco es esencial a la hora de poder realizar correctamente la declaración de la Renta del ejercicio fiscal correspondiente. Por eso, esta semana desde ALM Asesoría queremos recordarte su importancia y proporcionarte una serie de pautas para poder rellenar dicho modelo de la manera más adecuada.

Piensa que de la correcta cumplimentación de esta clase de modelos pueden depender los impuestos que deba pagar tu empresa, y/o tus trabajadores, de cara a la siguiente declaración de la Renta en la que éstos sean analizados y tenidos en cuenta.

La Agencia Tributaria Española llama “modelos” a algunos de los documentos que pone a disposición de todos sus contribuyentes, cada uno de estos modelos se utiliza para llevar a cabo diferentes tipos de trámites u operaciones. Por regla general, la mayoría de los trabajadores sólo tienen que manejar unos pocos, siendo el Modelo 145 uno de ellos, así que interesa conocerlo bien y saber cumplimentarlo adecuadamente.

El nombre completo de este documento es “Modelo 145 de retenciones sobre rendimientos de trabajo” y, tal como apuntábamos antes, sirve para que los empleados de una empresa puedan comunicarle a ésta sus datos personales, familiares y de otra índole, a fin de que la asesoría/gestoría de dicha empresa pueda calcular correctamente la retención del IRPF que le corresponde a cada uno de estos trabajadores.

Hacienda obliga a la parte “pagadora”, es decir, a las empresas o autónomos, a retener un porcentaje de los ingresos de sus empleados para poder pagar con ellos la correspondiente declaración de la Renta, debiendo asegurarse ésta de que dicha retención en la nómina de sus trabajadores se calcula correctamente, en base a la información que dichos trabajadores les proporcionan a través de este modelo 145.

Por tanto, es completamente obligatorio que la información y datos que el trabajador en cuestión facilita a su empresa o pagador sean totalmente verídicos y se ajusten a la perfección a su situación personal actual. De hecho, cada vez que se produce un nuevo cambio en los datos personales de un trabajador se ha de rellenar de nuevo el modelo 145, sin importar la fecha del año en la que nos encontremos.

Aún hay mucho que contar de este Modelo 145 pero lo haremos en próximos artículos. Hablaremos de cómo rellenar adecuadamente el mismo, de cuándo hay que entregarlo, de su “obligatoriedad” y de otras cuestiones interesantes, así que no olvidéis visitar nuestro blog y redes sociales durante las próximas semanas para aprender y tomar buena nota de todo lo que tenemos que contaros.

Recuerda que en estas, y otras muchas cuestiones, puedes contar con la ayuda de ALM Asesoría, tu asesoría de confianza en Manzanares (Ciudad Real): más de 25 años proporcionándoos el mejor asesoramiento fiscal, laboral y contable, ayudando a prosperar a numerosas empresas y negocios de toda la comarca. Ponte en contacto con nosotros cuanto antes y conócenos un poco mejor. ¡Estamos a vuestra entera disposición!

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